Prominentie binnen het Nederlands ondernemerslandschap.
faillissementen
Hogeschool INHolland en teleurgestelde studenten.
May 1st
Posted by GeronimoSun in faillissementen
Laat me beginnen met mijn grote wantrouwen naar managers toe (zelf ondervonden o.a bij de Gouden Gids/ Truvo) en wat er op INHolland gebeurd en het liegen dat de slechte berichtgeving aan de media ligt. Ja leeghoofden (managers) natuurlijk ligt de berichtgeving aan de media, want dat zijn de berichtgevers en als je slecht presteert dan krijg je natuurlijk slechte berichtgeving he he.
Ik hoor al die berichten over INHolland en zie de taferelen met het management al voor me en moet bij voorbaat al walgen. Managers zijn de ratten binnen het bedrijfsleven, ze worden opgeleid om minachting te hebben voor alles om hen heen door de lessen in machtspolitiek die zij krijgen. Leer mij managers kennen en het gebrek aan kennis over wat hun ware plek is binnen het bedrijfsleven. Dat is puur om te dienen in plaats van manipuleren, spindocteren en geldstromen hun richting op te buigen. Met die kennis in je achterhoofd mag je als gewone werknemer of leerling best een manager wijzen op zijn plek en dat is: Je moet mij dienen broer en niet andersom.
Onthoud dat managers de ratten zijn van het bedrijfsleven, behandel hen dienovereenkomstig en dan komt alles goed, tenzij ze in hun ware dienende rol vallen dan weet je dat je met een goede manager te maken hebt.
De mensen die nu het gevoel hebben dat alles voor niks is geweest en dat zij nu hun diploma in de vullisbak kunnen gooien daartegen wil ik dit zeggen, hoofd omhoog, rug recht en borst vooruit. Dat papiertje is slechts een klein deel van wat jij bent, jij bent vele malen meer dan de som van je opleidingen, elke ervaring is er een en ook van de slechte ervaringen leer je. Organiseer je als bedrogen INHOlland studenten, leer van elkaar hoe te reageren tijdens sollicitaties als je gaat zeggen dat je een diploma op INHolland hebt gehaald, maak een club van INHolland studenten, ontwerp er een website voor die werkgevers verteld welke voordelen een INHollland student heeft. Een werkgever die je uitlacht om je opleiding is geen goede werkgever en zet zichzelf voor gek, ook jij hebt je uiterste best gedaan en dat kun je aangeven tijdens een sollicitatie of schoolswitch.
Overigens zijn slechts sommige opleidingen aan INHolland, HBO-onwaardig maar met een beetje bijles kun je de schade inhalen, overigens wie is er ooit groot geworden zonder tegenslag, ook hier kom je overheen. Leer door en zet hem op, je kunt het echt, de schade is te verwaarlozen. Die tijd op INHOlland is toch ook een leerzame tijd geweest, met leuke en intelligente mensen? Jammer van het spindocterende (lees: leugenachtige) management, maar ja die worden getraind om de boel te belazeren. Denk in het vervolg wanneer je met een manager te maken krijgt dat je met een stelende liegende oplichter te maken hebt en kijk dan naar hun gedrag, dan begrijp je waarom ze zich als de proleten gedragen die ze zijn, er bestaat niet voor niets een term voor dit schuim der Aarde en dat is Wittenboordencrimineel.
Alle verbolgen INHolland studenten wens ik al het succes toe en mocht je ooit eens aan mijn sollicitatietafel komen te zitten, dan zal ik je mijn stuk op deze website laten lezen en je daarmee laten zien dat je ook als INHolland student een kans bij mij maakt. Een sollicitatie heeft wat mij betreft puur met de persoonlijkheid van de sollicitant te maken en die komt snel genoeg in beeld, INHolland of niet.
Economie en de huidige politiek.
Aug 22nd
Posted by GeronimoSun in Conjuctuur
Regeringen vallen, politici buitelen over elkaar heen maar aan de economie kunnen ze weinig veranderen. Zeker in zo’n klein land als Nederland zijn we aan de getijden overgeleverd. Economische golfbewegingen volgen elkaar op, zo heb je jaren van voorspoed afgewisseld door een stilstand (recessie), terugval(crisis). In deze tijden zie je een spectaculaire toename van faillissementen en het is over het algemeen niet eens tegenspoed maar de stilstand van groei waarbij bedrijven al over de kop gaan, omdat ze vaak vergeten zijn maatregelen te nemen, een appeltje voor de dorst te bewaren voor als het allemaal iets minder wordt.
Vaak willen bedrijven te hard groeien in een hoogconjuctuur en te weinig sparen voor minder goede tijden, om van investeren in opleiding en training van personeel maar niet te spreken. In goede tijden kun je met ondergeschoold personeel best draaien maar je gaat merken dat ze know how missen als het economisch wat minder gaat. Dit merk je doordat het verloop in klanten zoals in goede tijden niet meer ondervangen wordt door nieuwe klanten en dat de weglopende klanten zich aansluiten bij bedrijven waar het service- en kennisniveau wel op orde is en blijft. Bij de overheid en in het bedrijfsleven kun je aan ernstige dalingen in economische voorspoed weinig meer doen dan afwachten en kijken of de maatregelen die je neemt en al genomen had effect hebben. Wat de politiek betreft is het beschamend om te zien hoe de verschillende stromingen binnen de politiek elkaar de schuld gaan geven van de economische malaise terwijl in werkelijkheid wij er in ons kleine landje weinig aan kunnen doen behalve de rit uitzitten. Dat er in slechte economische getijden zo met modder wordt gegooid is natuurlijk om indruk te maken op de burgers en het bedrijfsleven want die roepen om ingrijpen, terwijl dit in een neerwaartse spiraal zoals we die sinds 2008 zien vrijwel niet te doen is.
Waar de politiek en het bedrijfsleven wel wat aan kunnen doen, maar waar tot nu toe de wil ontbrak, is het kaalplukken van de burgers tegengaan zoals gebeurd is in het bank- en verzekeringswezen.
Recent Comments